Pour des raisons d’organisation personnelle, Sylvie a quitté son emploi en Belgique dans une manufacture de tapis. De retour en France, Pôle emploi lui propose alors de suivre une POEI (Préparation opérationnelle à l’embauche individuelle) qui complète ses connaissances et son expérience et lui permet de répondre à une offre d’emploi dans une entreprise de confection. A l’issue de trois mois de formation dans l’entreprise durant lesquels elle est payée, elle est donc embauchée en CDD pour une période de douze mois. À la fin de son CDD, elle accède au CDI…
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