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Être salarié et ne trouver aucun sens à son travail, la dure réalité des bullshit jobs

par LeHuffPost

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VIE DE BUREAU - En 2018, l’anthropologue David Graeber publiait un livre sur les bullshit jobs, littéralement les jobs à la con en français. Selon l’auteur, ces emplois représenteraient entre 30% et 60% de la main d’oeuvre. En ce début d’année 2022, c’est Nicolas Kayser-Bril qui s’est questionné à ce sujet dans son livre "Imposture à temps complet, pourquoi les bullshit jobs envahissent le monde". Pour lui, ces actions se définissent de cette manière: “ce sont toutes ces tâches qui sont inutiles ou dont on imagine qu’elles sont utiles.”Depuis son début dans le monde professionnel, il y a une quinzaine d’années, le journaliste a dû faire face à de nombreux bullshit jobs. Et en 2018, prenant conscience de ce qu’on lui demandait de faire, Nicolas Kayser-Bril a tout envoyé valser. Cette année-là, le journaliste est embauché sur un projet pour “où il s’agissait de former des multiplicateurs de journalisme en utilisant le “Blended Learning”.”

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