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SMART JOB - Gérer des seniors proches de la retraite, un challenge managérial

par bsmart

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Un collaborateur senior et proche de la retraite est-il un collaborateur comme un autre ? La réponse est évidente et amène donc à quelques obligations sur la gestion RH de ce profil, notamment en termes de missions, temps de travail ou date de fin de carrière.

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